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Entrepreneurs Inspirants

Histoire de relève avec Maxime Boyer

Maxime Boyer est entrepreneur-athlète dans la cohorte Élite C19 et relève d’entreprise. Il était le vice-président développement organisationnel chez GLOBOCAM, le plus grand réseau de concessionnaires de camions lourds au Québec. À la fin septembre 2021, il a été nommé directeur général des concessionnaires de la grande région de Montréal.

Nous lui avons posé quelques questions face à son parcours de relève. Voici ce qu’il avait à nous dire.

Comment l’EEB vous aide-t-elle dans votre processus de relève?

Ma cohorte me sert de garde-fou, tel un agent de prévention. Je peux échanger de mes problématiques dans l’entreprise et amener des sujets difficiles qui ne peuvent pas être discutés avec les membres de mon équipe de direction.

Mon coach à l’EEB, Yves Plourde, m’a beaucoup aidé dans mon processus de relève. Il a été très pertinent pour amorcer la passation des pouvoirs et les changements importants à venir. Bref, l’EEB me donne accès à un réseau de gens compétents pour m’aider dans ma transition.

À ce jour, est-ce que votre réflexion suite à votre parcours vous a permis de définir et d’expliquer votre «why»?

Suite au passage de Patrick Lauzon de Biron Groupe Santé et entrepreneur-entraîneur, j’ai amorcé une réflexion plus profonde sur ma raison d’être. Cette réflexion m’a permis de cerner la différence que je voulais être pour les autres. GLOBOCAM me permet de mettre de l’avant mes ambitions en m’impliquant dans la communauté avec l’aide des employés. On mise sur la scolarisation et le sport chez les jeunes.

Sentez-vous que vous devez poursuivre et/ou maintenir les attentes familiales?

Non, il n’y a pas d’attente familiale venant de mon père sauf celle d’être heureux et bien dans mon choix de prendre la relève de l’entreprise. Cependant, si je décidais de vendre l’entreprise à une tierce partie, il y aurait sûrement des attentes à adresser.

Quel conseil donneriez-vous à un ou une futur/e relève?

Ne pas avoir peur de prendre de l’expérience à l’externe pour bâtir un réseau d’affaires, ses connaissances entrepreneuriales, son estime de soi et sa crédibilité vis-à-vis les autres.

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